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人民日?qǐng)?bào)刊文:用好考核指揮棒,校準(zhǔn)政績(jī)觀

發(fā)布時(shí)間:2026年05月28日13:16 來(lái)源: 人民日?qǐng)?bào)

原標(biāo)題:用好指揮棒 校準(zhǔn)政績(jī)觀(微觀)

天藍(lán)水清、柳暗花明,是看得見(jiàn)的政績(jī)。從江南水鄉(xiāng)的青瓦白墻到塞北草原的牧歌悠揚(yáng),生態(tài)環(huán)境持續(xù)向好,既是正確政績(jī)觀的生動(dòng)縮影,也彰顯“用最嚴(yán)格制度最嚴(yán)密法治保護(hù)生態(tài)環(huán)境”的治理成效。

近期媒體曝光,個(gè)別地方仍存在環(huán)保不嚴(yán)、治污不力的問(wèn)題。某地一條全長(zhǎng)12公里的溝渠,本該承擔(dān)農(nóng)田灌溉、汛期排澇功能,卻流著發(fā)黑發(fā)臭的污水。“完成整改”兩年多,當(dāng)?shù)匦∽鞣环欠ㄅ盼蹎?wèn)題仍未能徹底解決。

監(jiān)管缺位、整改走樣,導(dǎo)致生態(tài)之傷,折射錯(cuò)誤的政績(jī)觀。政績(jī)觀之所以跑偏走樣,既有宗旨意識(shí)淡化、大局觀念淡薄的問(wèn)題,也與考核評(píng)價(jià)失準(zhǔn)、制度約束乏力有關(guān)。

指揮棒越精準(zhǔn)有力,正確政績(jī)觀越牢固。習(xí)近平總書(shū)記在談到樹(shù)立和踐行正確政績(jī)觀時(shí),強(qiáng)調(diào)“要完善差異化考核評(píng)價(jià)體系,提高考評(píng)針對(duì)性和科學(xué)性”??茖W(xué)的考核評(píng)價(jià)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)谋O(jiān)督問(wèn)責(zé),是激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)動(dòng)力的重要保障。不久前中辦、國(guó)辦印發(fā)的《美麗中國(guó)建設(shè)成效考核辦法》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《辦法》)明確提出,將美麗中國(guó)建設(shè)成效的考核結(jié)果作為有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲任免的重要參考,也作為生態(tài)環(huán)境保護(hù)相關(guān)財(cái)政資金分配的參考依據(jù)。這一制度設(shè)計(jì),突出考核結(jié)果運(yùn)用,堅(jiān)持考用結(jié)合、以考促干,有助于更好壓實(shí)生態(tài)環(huán)境保護(hù)主體責(zé)任。

考核結(jié)果是監(jiān)督問(wèn)責(zé)的重要依據(jù),通過(guò)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)作風(fēng)弊病、制度短板,又有利于優(yōu)化考核指標(biāo)、完善考評(píng)機(jī)制。在中央生態(tài)環(huán)境保護(hù)督察工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭組織下,污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)成效考核連續(xù)7年開(kāi)展,考核工作“由無(wú)到有、由好到優(yōu)”,成為夯實(shí)生態(tài)環(huán)境保護(hù)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”,推動(dòng)生態(tài)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)改善的有力抓手。《辦法》正是對(duì)成功經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),是污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)成效考核的“升級(jí)版”,是健全生態(tài)環(huán)境治理體系的重要舉措。

對(duì)黨員干部而言,為民造福是終身事業(yè)。眾所周知,“拍腦袋決策”會(huì)導(dǎo)致形象工程、爛尾工程。對(duì)此,應(yīng)進(jìn)一步健全重大決策終身責(zé)任追究制,無(wú)論干部調(diào)離、提拔或退休,只要造成重大損失就必須倒查責(zé)任。比如,江西上饒市出臺(tái)主要領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任報(bào)告承諾制,讓離任者交清賬、接任者明責(zé)任,對(duì)破解“拍胸脯蠻干”“新官不理舊賬”頑疾大有裨益。有力問(wèn)責(zé)、終身追責(zé),將有效遏制亂作為的沖動(dòng),堅(jiān)定以實(shí)干出政績(jī)的決心。

真正的政績(jī),從來(lái)不是冰冷的數(shù)字堆砌,而是人民群眾實(shí)實(shí)在在的獲得感、幸福感、安全感。政績(jī)好不好,群眾最有發(fā)言權(quán)。特別是在養(yǎng)老、醫(yī)療、住房、教育、環(huán)保等民生領(lǐng)域,群眾有切身體驗(yàn)。將“群眾滿(mǎn)意程度”納入考核指標(biāo),打破“見(jiàn)物不見(jiàn)人”的窠臼,才能經(jīng)得起人民群眾的審視和檢驗(yàn)。

樹(shù)立和踐行正確政績(jī)觀,既需要干部發(fā)自?xún)?nèi)心的政治自覺(jué),也離不開(kāi)科學(xué)嚴(yán)密、環(huán)環(huán)相扣的制度保障。以硬杠杠夯實(shí)責(zé)任,以好導(dǎo)向激勵(lì)擔(dān)當(dāng),實(shí)現(xiàn)“對(duì)上負(fù)責(zé)”與“對(duì)下負(fù)責(zé)”相統(tǒng)一,廣大黨員干部定能創(chuàng)造更多不負(fù)時(shí)代、不負(fù)人民的佳績(jī)。

【責(zé)任編輯:李琛】